AMBITO E FINALITÀ

La Regione Abruzzo promuove interventi finalizzati a favorire la conciliazione tra vita lavorativa e familiare, sostenendo l’adozione di strumenti di welfare aziendale rispondenti alle esigenze delle lavoratrici e dei lavoratori. La misura mira a migliorare il benessere delle risorse umane, la qualità dell’ambiente di lavoro e la produttività delle organizzazioni, contribuendo al contempo a ridurre le disuguaglianze di genere e a favorire una più equilibrata distribuzione delle responsabilità familiari e di cura. Il bando finanzia progetti articolati in tre ambiti: la progettazione di piani di welfare aziendale, la loro adozione e attuazione attraverso servizi e misure di conciliazione vita-lavoro, nonché il conseguimento della prima certificazione della parità di genere secondo la prassi UNI/PdR 125:2022. Tra gli interventi ammissibili rientrano, secondo le condizioni previste dall’avviso, servizi per la cura dei figli e l’assistenza alle persone anziane o non autosufficienti, oltre ad altre misure di supporto alla conciliazione. L’iniziativa promuove modelli organizzativi più flessibili e inclusivi, capaci di rispondere alle esigenze del personale, migliorare il benessere dei dipendenti e rafforzare la competitività delle imprese.

CHI PUÒ PARTECIPARE

Possono presentare candidatura le grandi imprese, le micro, piccole e medie imprese, anche riunite in associazioni temporanee di imprese o di scopo (ATI/ATS), gli enti non profit, compresi gli enti del Terzo settore iscritti al RUNTS, le cooperative, le associazioni datoriali e i liberi professionisti, sia in forma individuale sia associata. La sede interessata dal piano di welfare, legale o operativa, deve essere localizzata in Abruzzo. È inoltre necessario possedere una partita IVA attiva e avere almeno due dipendenti, oltre a rispettare gli ulteriori requisiti amministrativi e normativi stabiliti dall’avviso. I destinatari finali degli interventi sono i lavoratori e le lavoratrici dipendenti con figli e/o persone anziane a carico. Le candidature devono essere presentate scegliendo la linea di finanziamento coerente con la dimensione del soggetto proponente, determinata sulla base delle unità lavorative annue (ULA): Linea A per i soggetti con almeno 15 dipendenti e Linea B per quelli con meno di 15 dipendenti.

RISORSE / ENTITÀ DEL CONTRIBUTO

La dotazione finanziaria complessiva ammonta a 4 milioni di euro, interamente destinati a contributi a fondo perduto, ripartiti tra le due linee di intervento: 3 milioni di euro per la Linea A e 1 milione di euro per la Linea B. Per la Linea A, la spesa ammissibile varia da un minimo di 15.000 euro a un massimo di 150.000 euro per i soggetti singoli; in caso di ATI/ATS, l’importo è compreso tra 50.000 e 350.000 euro. Per la Linea B, la spesa ammissibile varia da 10.000 a 50.000 euro per i soggetti singoli e da 30.000 a 150.000 euro per le ATI/ATS. La Linea A prevede obbligatoriamente la progettazione del piano di welfare e l’attuazione delle misure di conciliazione, mentre la certificazione della parità di genere costituisce un intervento facoltativo. Per la Linea B, l’articolazione delle azioni segue le specifiche disposizioni previste dall’avviso. Maggiori dettagli consultando il documento ufficiale.

PRESENTAZIONE DELLA DOMANDA

Le candidature devono essere trasmesse esclusivamente in modalità telematica attraverso lo sportello digitale della Regione Abruzzo, selezionando il percorso “Catalogo Servizi” – “Bandi FSE 2021-2027” – “Avviso WELFARE AZIENDALE”. La procedura consente l’invio delle domande entro le ore 20:00 del 18 dicembre 2026. Alla domanda vanno allegati il formulario descrittivo, adeguato alla fascia dimensionale del proponente, il piano finanziario e la documentazione richiesta. Le domande vengono esaminate attraverso graduatorie mensili e valutate in base ai criteri di merito indicati nell’avviso. Il finanziamento è concesso fino all’esaurimento delle risorse disponibili; pertanto, il rispetto della scadenza non garantisce automaticamente l’accesso al contributo. Per tutti i dettagli relativi ai requisiti di partecipazione, alle spese ammissibili e alla documentazione richiesta, si rimanda al testo integrale dell’avviso e ai relativi allegati ufficiali.

Info e Contatti

Per informazioni e chiarimenti è possibile rivolgersi al Dipartimento Lavoro e Attività produttive – Servizio Occupabilità e Lavoro (DPH012) della Regione Abruzzo, ai numeri 085 7672329 – 085 7672519. Per ulteriori approfondimenti, è disponibile la sezione FAQ.

Scadenza: 18 dicembre 2026

Ente di finanziamento / Programma: REGIONE ABRUZZO

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